Версия для слабовидящих

Малый бизнес, развивайся законно!

25.01.2011

Государственная инспекция труда в Нижегородской области провела по заявлению работницы проверку в отношении индивидуального предпринимателя Супрядкина Н.М. (г. Бор, Нижегородская обл.). В ходе проверки было установлено, что работодатель допустил нарушения в части оформления трудовых договоров . При выплате заработной платы работодатель не извещает в письменном виде каждого работника о составных частях заработной платы, размерах и основаниях произведенных удержаний, а также об общей денежной сумме, подлежащей выплате. Выявлены нарушения в части учета трудовых книжек работников.

Работодатель привлечен к административной ответственности в виде штрафа, выдано предписание об устранении нарушений трудового законодательства.