В Государственную инспекцию труда в Нижегородской области обратился уволенный работник ООО фирма "Магистраль" с заявлением о нарушении своих трудовых прав.
На основании поступившего обращения в организации была проведена внеплановая проверка соблюдения трудового законодательства.
Выявлено, что работодатель нарушил сроки произведения окончательного расчета при прекращении трудовых отношений. Причитающиеся денежные средства выплачены не в день увольнения работника, а с задержкой на 22 дня. Кроме того, не была начислена компенсация (проценты) за задержку выплат.
По результатам внеплановой проверки ООО фирма "Магистраль" выдано предписание, обязывающее устранить нарушения, и наложен штраф в размере 31 тыс. руб.