Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
Версия для слабовидящих
(831) 411-89-51
603005, Нижний Новгород, ул. Пискунова, д. 3 корп. 3
В МУП ЖКХ «Богоявленское» (Нижегородская обл., Дальнеконстантиновский район, село Богоявление) с заместителем директора произошел несчастный случай с легким исходом. Пострадавший не согласился с актом расследования несчастного случая, инспекция труда провела дополнительное расследование.
Государственная инспекция труда в Нижегородской области по постановлению Борской городской прокуратуры привлекла к административной ответственности ООО «Атомэнерго» и генерального директора компании. Проверка по обращению работника выявила в ООО «Атомэнерго» следующие нарушения трудового законодательства.
На основании поступившего заявления от пострадавшей работницы (заведующей отделением социально-медицинского обслуживания на дому) в результате несчастного случая с легким исходом, произошедшего на производстве ГБУ «Комплексный центр социального обслуживания населения Балахнинского района» (Нижегородская обл. г. Балахна), Государственная инспекция труда в Нижегородской области провела дополнительное расследование несчастного случая.
Государственная инспекция труда в Нижегородской области проверила Дзержинский почтамт УФПС Нижегородской области (АО "Почта России"). Основанием для внеплановой проверки является коллективное обращение Дзержинских почтальонов.
Государственная инспекция труда в Нижегородской области привлекла к административной ответственности ООО "Агроторг" в виде штрафа в размере 30 тыс. руб. По обращению работника в ООО "Агроторг" проведена проверка соблюдения трудового законодательства, в ходе которой выявлены нарушения трудовых прав заявителя.
Государственная инспекция труда в Нижегородской области (603005, г. Нижний Новгород, ул. Пискунова, дом 3, корп. 3) объявляет конкурс на замещение вакантной должности федеральной гражданской службы главного специалиста-эксперта, специалиста по работе с персоналом – 1 вакансия
В целях защиты своих трудовых прав работница ООО "Технология" обратилась в Государственную инспекцию труда в Нижегородской области. Проведенная внеплановая проверка в ООО "Технология" выявила нарушения закона о труде со стороны работодателя.
В ООО "Первый Мясокомбинат" (г. Н. Новгород) произошел несчастный случай со смертельным исходом, в результате которого погиб 30-летний торговой представитель Кировского коммерческого отдела.
23 марта 2021 г. около 11:10 ч. Кировский торговый представитель на личном автомобиле Ford Fokus направился по служебным делам, на трассе Р-176 произошло столкновение c автомобилем Lada Vesta.
Государственная инспекция труда в Нижегородской области по информации, полученной из средств массовой информации (независимое информационное агентство "Говорит Нижний" публикация "Сотрудники Нижегородского детсада сообщили о сокращении зарплат в два раза" от 19.03.2021), инициировала внеплановую проверку соблюдения трудового законодательства в дошкольном учреждении Автозаводского района - МАДОУ "Детский сад № 45".
Запрошена информация, подтверждающая оформление трудовых отношений (трудовые договоры), сведения о выплате заработной платы и другие документы, связанные с трудовой деятельностью работников детского сада.
С 15 по 19 марта 2021 г. государственными инспекторами труда проведено 37 проверок предприятий и организаций, выдано 10 предписаний, наложено 28 административных взысканий на общую сумму 1 млн. 023 тыс. 000 руб.
Водитель ООО "Мехуборка регионы" (Нижегородская обл., г. Шахунья) пожаловался в Государственную инспекцию труда в Нижегородской области на нарушение работодателем трудового законодательства. На основании жалобы в ООО "Мехуборка регионы" проведена внеплановая проверка, которая подтвердила обоснованность жалобы работника.
Государственная инспекция труда в Нижегородской области расследует тяжелый несчастный случай в строительной компании ООО "КАРНО-Систем тм". 16 марта 2021 г. на строительном объекте ООО "Акватория развлечений", II очередь строительства на месте производства работ (г. Н. Новгород, пр. Гагарина д. 60) мастер упал с высоты 3-го этажа здания, где отсутствовали ограждения проемов и перекрытий.
54-летний водитель Прижелезнодорожного почтамта УФПС "Почта России" (филиал филиала ФГУП "Почта России") получил тяжелые травмы на производстве.
Государственная инспекция труда в Нижегородской области расследовала несчастный случай со смертельным исходом, произошедший на производстве Нижегородского пассажирского автотранспортного парка № 1 (филиал МП "Нижегородский пассажирский автомобильный транспорт") с 50-летней работницей - водителем автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах.
В МУП "Сосновское пассажирское автотранспортное предприятие" (Нижегородская обл., р.п. Сосновское) установлены причины произошедшего в январе 2021 г. несчастного случая с 52-летним слесарем по ремонту автомобилей. Автослесарь работал на верстаке и внезапно ему стало плохо. Мужчина упал, ударившись затылком о бетонный пол. В результате происшествия пострадавший получил тяжелую открытую черепно-мозговую травму. Медицинское заключение установило наличие в крови пострадавшего алкоголя.
Государственная инспекция труда в Нижегородской области начала расследовать несчастный случай с тяжелым исходом, произошедший на производстве ООО "Байкал - Сервис - Нижний Новгород" с 31-летним работником - приемосдатчиком.
Богородское кожевенное производство ООО "Патриот" привлечено к административной ответственности в виде штрафа в размере 275 тыс. руб. за несчастный случай с тяжелым исходом, в результате которого травмировалась 46-летняя работница - аппретурщица.
Государственная инспекция труда в Нижегородской области завершила расследование тяжелого несчастного случая, произошедшего с 24-летним электрогазосварщиком ООО "Фанпром" (Нижегородская обл., Тоншаевский район).
Государственная инспекция труда в Нижегородской области расследовала тяжелый несчастный случай на Заволжском металлопроизводстве в ООО "Флайг+Хоммель" (Нижегородская обл., Городецкий р-н, г. Заволжье), произошедший с 52-летним кладовщиком.
Внеплановая проверка соблюдения трудового законодательства в АО "Реал-Инвест" выявила многочисленные нарушения трудовых прав работников в части оформления и неоформления трудовых отношений, невключения в трудовой договор всех обязательных положений договора (отсутствуют условия оплаты труда, должностные оклады, тарифные ставки, доплаты и поощрительные выплаты), а также превышения нормы допустимой продолжительности сверхурочной работы.
